Analista de atracción del talento
IBR Colombia
Bogota dc, Bogota dc, Colombia
hace 2 días
  • Descripción de la Empresa : Somos una empresa de inversión chilena con 12 años de trayectoria en servicios financieros y gestión de negocios / BPO, presente en Argentina, Perú, Colombia y Chile.
  • Ponemos a disposición la constante implementación de nuevas tecnologías y la experiencia de nuestros 1200 colaboradores para ofrecer la mejor experiencia operacional a nuestros clientes y maximizar sus resultados.

    Nos especializamos en los servicios de : - Contact center : Contamos con tecnología omnicanal eficiente con el plus de la personalización por usuario, para garantizar la mejor experiencia de tu cliente / tus clientes.

  • Ventas y fidelización : Gestionamos la venta de seguros, tarjetas de crédito, créditos de consumo, servicios de telecomunicaciones y asistencia.
  • Back Office : Mejoramos la eficiencia y el ahorro de los costes administrativos de tu empresa.- Cobranza : Optimizamos los sistemas de control y supervisión de tu negocio, reduciendo el tiempo destinado a la gestión de cobranza.En IBR, sabemos conectar.
  • Misión del cargo : asegurar la cobertura de los requerimientos de personal, cumpliendo con los tiempos de acuerdo al nivel del servicio.
  • Descripción Funciones del Cargo : -Planificar, dirigir y controlar, de inicio a fin, los procesos de reclutamiento y selección administrativos, staff y masivos.
  • Realizar el pre-filtro de las personas seleccionadas a fin de programar inducción corporativa y formación- Realizar el seguimiento de los candidatos que asisten a formación- Desarrollar las acciones de reclutamiento de personal y mantener actualizada la base de datos de fuentes eficaces de reclutamiento externo de personal, para atender de manera inmediata y eficiente los requerimientos.
  • Elaborar informes psicológicos de los postulantes con sus respectivos perfiles aptitudinales y de personalidad; así como las referencias laborales.
  • Gestionar las fichas de personal y cargos de alta para el personal que ingresa a la compañía
  • Requisitos : -Profesional en psicologia -Experiencia mínimo 2 años en selecciona
  • Condiciones Oferta :
  • Descripción Proceso de Selección : El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
  • Para postular solo necesitas : 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu mail 3. Ingresar a AIRA y contestar las preguntas y / o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de AIRA) para seguir a la etapa presencial.

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