Técnico Operativo
Gobernación de Santander
ANTIOQUIA CATEGORÍA 5 Y 6 ,COLOMBIA
hace 5 días

Propósito

Ejecutar las labores técnicas requeridas para la atención a las Juntas de Acción Comunal y el desarrollo comunitario del Municipio de Segovia Antioquia, al igual que de las asociaciones y demás grupos organizados de conformidad con las competencias legales, planes y políticas institucionales.

Funciones

  • Capacitar a la población para la conformación de grupos organizados que permitan un mayor empoderamiento y así lograr una mayor autogestión, conforme a la programación definida y las orientaciones del jefe inmediato.
  • Promover la realización de programas, proyectos y actividades que beneficien a la comunidad, establecidos en los lineamientos de orden nacional, departamental y municipal para el fortalecimiento y el crecimiento comunitario.

    Instalar mesas de trabajo para identificar las necesidades de la comunidad, con respecto al desarrollo comunitario, de acuerdo a las políticas y parámetros establecidos en el Plan de Desarrollo Municipal y en los planes del nivel departamental y nacional.

    Propiciar y orientar la creación y gestión de las organizaciones comunitarias con derechos a participar en los procesos de toma de decisiones en los diferentes sectores de la Administración Municipal, de acuerdo a lo establecido en la normatividad vigente.

    Promover la conformación de veedurías ciudadanas para ejercer vigilancia sobre la gestión de la Administración Municipal, respecto de la ejecución de los planes, programas y proyectos definidos en el Plan de Desarrollo, la prestación de los servicios a cargo del Municipio y la administración de los recursos públicos, de acuerdo con las competencias constitucionales y legales.

    Asesorar y orientar a los grupos comunitarios sobre la legislación vigente en materia de participación ciudadana, de acuerdo a los programas ejecutados y las propuestas de mejoramiento proyectadas.

    Tramitar los asuntos sometidos a su consideración dentro de los términos establecidos, procurando el mejoramiento continuo en cuanto a oportunidad y calidad.

  • Proyectar los actos administrativos, las respuestas para los derechos de petición, demás solicitudes y comunicaciones que le sean asignadas, atendiendo las instrucciones del jefe inmediato, los procedimientos establecidos en la Entidad y las normas relativas al tema.
  • Elaborar y presentar los informes sobre las actividades desarrolladas con la oportunidad y periodicidad requeridas, con el fin de facilitar la toma de decisiones y atender los requerimientos efectuados por organismos de control, entidades gubernamentales, particulares y en general por quien demande la prestación del servicio.

    Atender a usuarios internos y externos de acuerdo con la naturaleza de las funciones asignadas y según las políticas y parámetros de servicio establecidos.

    Participar en los planes, programas y proyectos que se adelanten en la dependencia, así como en las reuniones o comités en los cuales sea designado, de acuerdo con las instrucciones del jefe inmediato.

    Prestar apoyo oportuno en los procesos de contratación a cargo de la dependencia, según le sea requerido y realizar la supervisión de los contratos que le sean asignados, conforme a las normas legales vigentes y cumpliendo los procedimientos adoptados en el Sistema Integrado de Gestión de la Calidad.

    Contribuir con el mantenimiento y mejoramiento continuo del Sistema Integrado de Gestión de la Calidad, a través de la participación en la elaboración y actualización de manuales de procesos y procedimientos de la dependencia, de acuerdo con los lineamientos establecidos por la Entidad.

    Las demás funciones que le sean asignadas por autoridad competente que estén acordes con la naturaleza del cargo, el nivel y el área de desempeño.

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