Especialista en Gestión Social y Derechos Humanos - Servicios Nutresa S.A.S - Medellín
Grupo Nutresa
Medellín, ANT, CO
hace 3 días

PROPÓSITO

Liderar la implementación de políticas, prácticas y proyectos definidos en la estrategia de derechos humanos, diversidad e inclusión de Grupo Nutresa, a través de la prestación de servicios de consultoría a los negocios, para asegurar el desarrollo de capacidades y la evolución en los indicadores del Dow Jones.

Así mismo, liderar los proyectos de voluntariado y gestión social definidos por la Fundación Nutresa, al interior de Servicios Nutresa Colombia y Costa Rica.

RESPONSABILIDADES

  • Coordinar con los diferentes responsables la construcción del Plan táctico de D&I, a partir de los riesgos identificados y lasoportunidades de cierre de brechas planteadas en los indicadores de sostenibilidad.
  • Elaborar y presentar al Comité Estratégico de Derechos Humanos el informe de Gestión al inicio de cada año con sus indicadores en cada uno de los temas y actividades realizadas en seguimiento del Plan Táctico.
  • Liderar y coordinar el Comité Táctico de Derechos humanos de Grupo Nutresa, asegurando la participación y coordinación de los integrantes y el avance en los planes de trabajo.
  • Implementar, en equipo con los gestores de derechos humanos de los negocios, prácticas y proyectos en la materia.
  • Coordinar en Colombia y en las plataformas internacionales donde operamos la ejecución de los conversatorios realizados por el Comité de Derechos Humanos.
  • Coordinar los proyectos de Gestión social definidos por la Fundación Nutresa, asegurando la participación de los colaboradores de SN Colombia y Costa Rica.
  • Consolidar y reportar los indicadores de avance de proyectos asociados a Derechos Humanos, D&I , para GRI y Dow Jones .
  • Gestionar el presupuesto de gestión de los proyectos e iniciativas relacionados con la gestión social.
  • Construir y mantener activo el networking con Instituciones, gremios y comunidades expertas en la materia a nivel Global.
  • Mantener a Grupo Nutresa en el estado del arte, actualizando y proponiendo las mejores prácticas a nivel Global.
  • Liderar y gestionar el cumplimiento de la matriz de riesgos de
  • Derechos Humanos en GN lo mismo que la matriz de riesgos de tercerización junto con los negocios.
  • Nota : Para ver las responsabilidades en el Sistema Integrado de Gestión (SIG), dar click en : Matriz de responsabilidades SIG

    CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y EXPERIENCIA

  • Conocimientos en la gestión y coordinación de equipos de trabajo, procesos y proyectos.
  • Conocimientos en temas relacionados con Derechos Humanos y Gestión social.
  • Dominio de herramientas tecnológicas para apoyar la gestión.
  • Deseable Experiencia y conocimiento en el relacionamiento con grupos de interés
  • Dominio del inglés.
  • EDUCACIÓN ProfesionalEspecialización EXPERIENCIA

  • Mínimo 5 años de experiencia en la construcción e implementación de proyectos y coordinación de equipos de trabajo.
  • Nota : En los casos en que el cargo requiera un nivel de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la Gerencia de DHO considerará el tiempo de experiencia en el cargo o similares y la dará como válida para el requisito de Escolaridad.

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