Practicante de Auditoría
Stiefel Laboratories, Inc
Bogota, Colombia
hace 25 días

Sus responsabilidades :

Esta posición te da la oportunidad de liderar actividades claves para progresar TU carrera, las principales son :

  • Efectuar selecciones y revisiones de documentos soportes correspondientes a las pruebas y controles claves del ciclo de P&R - Región Northern Cluster.
  • Elaborar borrador de informes de auditoría, aportando información y antecedentes del trabajo realizado
  • Elaborar papeles de trabajo de las auditorías, de acuerdo a las instrucciones y al cronograma establecido
  • Realizar seguimiento a las observaciones de auditorías efectuadas, ya sea internas o externas
  • Realizar seguimiento a las fechas de implementación y remediación de los issues identificados.
  • Nuestra área de P&R Región Northern Cluster se caracteriza por proveer informes de auditorias y controles de documentos, alineados a la transparencia de la Compañía.

    Sus calificaciones :

    Para alcanzar nuestras metas estamos buscando profesionales con las siguientes características

    Estudiante de las carreras de Contaduría Pública o Ingeniería Industrial.

    Disponibilidad de 6 meses a 1 año.

    La persona debe tener conocimientos básicos en manejo de Office (excel, Word, power point).

    Nivel de inglés intermedio.

    Haber cursado dentro de su plan de estudios control interno o auditoría interna / externa.

    Sus diferenciales :

    Si tu perfil cuenta con las siguientes características, será una ventaja :

    SAP, proactividad, autonomía, organización, atención al detalle.

    Si crees que este es el siguiente movimiento en TU carrera, aplica hasta el 6 / 7 / 2018.

    Por qué GSK? :

    Somos una compañía global enfocada en el cuidado de la salud con un propósito : ayudar a las personas a hacer más, sentirse mejor y vivir más tiempo.

    A través de nuestros tres negocios mundiales investigamos, desarrollamos y entregamos las más innovadoras medicinas, vacunas y productos de consumo.

    Con más de 150 países y 300 años de historia, nuestro objetivo es ser una de las compañías de salud más innovadoras, con mejor desempeño y más confiable del mundo para proporcionar los productos orientados a la salud, con gran calidad y esenciales para el mayor número de personas posible, a través de nuestros talentos y conocimiento científico y técnico.

    Como empleado GSK tendrás la oportunidad de poner nuestros valores y expectativas en el centro de todo lo que haces. Tendrás el valor para tomar las decisiones necesarias, asumiendo la responsabilidad por ellas, y guiándote a través de nuestra estrategia, así como a través de nuestras prioridades y valores de enfoque en el paciente, transparencia, respeto, e integridad.

    Ser un empleado GSK te permitirá generar retos y cambios, garantizando que tu desarrollo esté en línea con las necesidades del negocio.

    Disfrutarás de los beneficios de formar parte de un equipo diverso, inspirado por nuestro trabajo en equipo, un ambiente sano e inclusivo y, especialmente, por hacer la diferencia y jugando un papel importante en el beneficio de millones de pacientes y consumidores a nivel mundial.

    Nuestro lugar de Trabajo es inclusivo, haciendo que nuestros empleados se sientan comprometidos por la contribución que hacen, buscando ofrecerles un trato igualitario sin importar las características reales o percibidas.

    Por lo tanto, cuando solicites un empleo en GSK, no es necesario incluir en tu currículum información como : raza, color, etnia, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, religión, origen, fotografías o cualquier otra característica personal.

    Conoce cómo es la vida en GSK en www.gsk.com.

    Información de contacto

    Puedes aplicar a esta posición seleccionando el botón Aplicar

    Mensaje importante a las empresas y agencias de empleo

    Aviso importante para las empresas / agencias de empleo GSK no acepta referencias de empresas de empleo y / o agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio.

    Todas las empresas / agencias de empleo deben contactar al departamento de Compras y Recursos Humanos de GSK para obtener la autorización previa y por escrito antes de remitir cualquier candidato a GSK.

    La obtención de la autorización previa y por escrito es una condición previa a cualquier acuerdo (verbal o escrita) entre la empresa de trabajo / agencia y GSK.

    En ausencia de dicha autorización por escrito obteniéndose las acciones llevadas a cabo por la empresa / agencia de empleo, se considerará que se han realizado sin el consentimiento o acuerdo contractual de GSK.

    GSK por lo tanto no se hace responsable por los costos de derivados de tales acciones u honorarios derivados de las referencias de las empresas / agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio.

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